住み込み仕事の注意点

期間工で契約した場合、契約満了前に途中でやめることはできるの?

更新日:

正社員になれなくて苦しむ男性

期間工仕事きつそうだけど、、、最悪の場合、途中退職ってできるのかな?

そんなことを考えていませんか。

 

期間工と言えども、仕事であることには変わりないので、契約完了前に退職することは可能です。

契約満了前にやめることは可能、しかしデメリットが多い

期間工のハードさにビビるサラリーマン風の男

契約前に途中退職することは可能です。

ただし、デメリットのほうが多いので、気合いをいれて最後までやりきるのがおすすめです。

途中退職する場合には、失業保険の受給要件をチェック

期間工を満了終了した場合、失業保険は即受け取ることができます。

失業保険は1年以上働いていれば、大体20万弱くらいのお金が3ヶ月支給されるので絶対に覚えておきたい制度になります。

 

ですが、契約満了前に自己都合で退職した場合、失業保険の受け取りに3ヶ月の制限がかかります。

つまり、満了であればすぐにもらえるものが、自己都合の場合には、3ヶ月間は受け取ることができないということです。

はい、3ヶ月無収入です。

 

1年以上働いているのであれば、契約満了までなんとか頑張ったほうが得られるメリットは大きいということになります。

バックレると担当者実家に訪問してくることも

仮に誰にも告げず、バックレた場合には、どうなるのでしょうか。

まず、はじめに派遣会社の人からあなたの携帯宛に電話がたくさんかかってきます。

 

生きているのか、死んでいるのか、連れ去られたのか、単にどこかで寝ているのか。

連絡がつかないと同じチームの人はもちろん、いろんな人に迷惑がかかります。

 

派遣会社からすると、自分が紹介した人がいないとなると信用問題になります。

「こんな仕事やってらんね、誰が困ろうが俺には関係ない」と思うかもしれません。

 

しかしバックレた場合、最悪離職票が発行されず、失業保険の手続きができない場合があります。

失業保険の受給手続きには、離職票は必須です。

 

連絡がつかない人に、離職票だけ発行してくれる、そんな甘い世界はありません。

連絡がつけば一度話し合おうという場になることは間違いないので、バックレは絶対NGです。

仕事がきついときは上司や信頼できる人に相談しよう

ぶっちゃけ、仕事があう合わない、人と合う合わないというのはあると思います。

話すのが苦手だという人もいるでしょう。

 

仕事がきついとか、いろいろ困ったことが出てきた場合には、上司や信頼できる人にまずは相談しましょう。

「もう我慢できない・・・」と爆発寸前になるまで貯め込むのではなく、早めに話すことでうまくガス抜きができ、頑張れることもあります。

 

信頼できる人が身近にいない、ということであれば派遣会社の人に相談するのもよいでしょう。

まとめ

  • 契約満了前でも退職は可能、ただしデメリットが多い
  • 途中退職の場合は、失業保険の受け取りに3ヶ月制限がかかる
  • バックレた場合は最悪、離職票が発行されない危険性も
  • 辛いときは、バックレ前に上司や仲間に相談しよう

-住み込み仕事の注意点

Copyright© 満了金や手当がよく高級が稼げる!好条件でおすすめの期間工ランキング , 2018 All Rights Reserved.